Actualités

Le Groupe Menway lance YuPulse, une solution 100% dédiée aux jobs étudiants dans le Grand Est : 800 candidats d’ores et déjà pré-qualifiés

Capitalisant sur son expertise du travail temporaire et sur le succès de Yupeek, sa filiale dédiée à l’accompagnement des jeunes diplômés, stagiaires et alternants, le Groupe Menway lance YuPulse, solution dédiée à l’emploi des étudiants.

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Comment sécuriser votre stratégie RH face au COVID 19 ?Le pôle conseil du Groupe Menway (Latitude RH-Prévia) propose un diagnostic RH exclusif

Les DRH sont en première ligne dans la gestion de la crise sanitaire. Quel que soit leur secteur d’activité, les impacts sur le fonctionnement de l’entreprise sont nombreux : contraintes liées au respect des obligations légales, mesures de protection, organisation du travail, ajustements des effectifs, pratiques managériales, risques psycho-sociaux …

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7 bonnes pratiques pour trouver son stage, son alternance ou son premier emploi

Nous avons interrogé nos experts RH chez Menway pour recueillir leurs meilleurs conseils pour aider un étudiant à trouver son stage ou son alternance. Voici un florilège de bonnes pratiques !

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Classement des Echos : Le Groupe Menway, Acteur majeur du secteur RH implanté en Nouvelle Aquitaine avec MacAnders et Menway Emploi, distingué

Le quotidien les Echos a fait paraître son classement annuel des meilleurs cabinets de recrutement. Le Groupe Menway, acteur majeur des métiers des ressources humaines, y est distingué, notamment grâce à MacAnders, entité du Groupe spécialisée dans le recrutement par approche directe de cadres, experts et dirigeants et à Menway Emploi, filiale du Groupe dédiée au travail temporaire et au recrutement de personnel qualifié.

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La revue de presse – janvier

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Nos pôles recrutement et conseil RH parmi les meilleurs acteurs du marché 🏆🔝

Nos pôles recrutement et conseilRH apparaissent une nouvelle fois parmi les meilleurs acteurs du marché dans le dernier guide Décideurs Magazine – Groupe Leaders League  publié en novembre.

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CrossLeaders : Le parcours de formation dédié aux managers du Groupe, co-construit avec ICN Business School

Le Groupe Menway cultive la complémentarité évidente de ses métiers. Véritable ensemblier, il est en capacité de proposer des solutions sur-mesure dans le cadre de projets RH complexes combinant une réflexion sur l’organisation et sur les besoins humains.
Le projet CrossWay a été déployé en 2020. Il porte sur la mise en oeuvre d’un process innovant dédié à la transversalité et générateur de valeur pour les clients comme pour le Groupe. CrossWay a pour vocation de devenir un axe de croissance majeur du Groupe, complémentaire à la croissance endogène portée par chacun des pôles métiers.

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Daniel Wantz rejoint le Groupe en tant que Directeur du pôle travail temporaire.

Nous sommes heureux de vous annoncer que Daniel Wantz a rejoint le Groupe Menway le 13 septembre dernier, en qualité de directeur du pôle travail temporaire.

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Informations et Perspectives

Retrouvez dans le rapport Informations & Perspectives la présentation exhaustive du Groupe Menway, de sa stratégie, de ses performances.

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La revue de presse – mai

Retrouvez la revue de presse du mois de mai :

Covid : ces entreprises qui remettent du lien entre les collaborateurs – les Echos

NIM Europe s’implante en Roumanie – https://www.maydaymag.f

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